Gagner en efficacité et en sérénité grâce à la PROCESS COMM©
Voici PCM© !
Nous sommes tous capables de vivre et d'interagir positivement. Cependant, sous stress, nous pouvons être de mauvaise humeur, nerveux ou même nous désengager complètement, ce qui entraîne des malentendus, des irritations et des conflits. PCM© permet de comprendre nos différentes personnalités et nos préférences en observant ces comportements. Pratiquer PCM©, c'est apprendre à nous adapter simplement et efficacement pour tirer le meilleur de chaque conversation, dans tout type de situations, tous les jours.
Comment ça marche ?
PCM© est l’outil de choix pour décoder les interactions humaines.
PCM© se distingue par six Types de Personnalité, que nous avons tous en nous : Analyseur, Persévérant, Énergiseur, Promoteur, Empathique et Imagineur. Chaque Type a des forces et des préférences spécifiques. Nous avons tous une combinaison différente de ces six Types en nous.
Pratiquez PCM© en quatre étapes :
1. Soyez conscient de votre personnalité
Connaître vos propres préférences est essentiel pour savoir ce dont vous avez besoin et comment satisfaire ce besoin. C’est ainsi que vous
pouvez gérer votre stress et prendre soin de vous.
2. Reconnaissez les comportements
Repérer les comportements observables permet de distinguer de quelle manière chacun préfère être abordé.
3. Adaptez votre style de communication
En vous basant sur ce que vous observez, vous saurez quoi faire et quoi dire, afin de créer une connexion authentique à l’autre.
4. Renforcez vos relations
Profitez chaque jour de vos interactions positives au travail, en réunion, en présentation, lors de chaque événement social - et à la maison également.
Tentez l'expérience !
- Performance commerciale : vente, négociation, relation clients
- Aide au recrutement et à l'intégration
- Communication interculturelle et Intergénérationnelle
- Management d'équipe
- Leadership et posture managériale
- Gestion du stress et des émotions
- Prévention et résolution de conflits
- Cohésion d'équipe et Intelligence Collective
Plus d'1 Million de personnes
Le Process Communication Model© a été développé dans les années 70 par l’américain Taibi Kahler, Docteur en psychologie.
Il est connu pour ses travaux sur l’étude de scénarios de stress qui ont été récompensés par le prix Eric Berne en 1977. De plus, ses études ont été subventionnées par la NASA pour recruter les astronautes.
Aujourd'hui, cette technique est reconnue et utilisée dans + de 30 pays.
Plus d’1 million de personnes ont réalisé leur inventaire de personnalité dans le monde.
Taibi Kahler
Ils en parlent mieux que nous !
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«Mon expérience de PCM© m'a été extrêmement utile en m'aidant à gérer le voyage de réalisation des films pendant six ans. Ça a été un outil si précieux "
Katherine Sarafian
Producteur @ Pixar Animations Studios
«PCM, tant au sein de la NASA que dans mes activités quotidiennes, est devenu pour moi comme le couteau suisse de l'armée de McGyver, toujours avec moi et infiniment utile"
Dr Terry McGuire
Chef psychiatre à la retraite pour les vols spatiaux habités @ NASA
«La formation PCM est la meilleure et la plus utile des formations que j'ai suivie dans toute ma carrière professionnelle. C'est l'outil idéal pour la communication la plus efficace dans tous les domaines de la vie professionnelle ou personnelle"
Boris Duscha
Directeur de la Distribution et des Opérations @ Sephora
Accompagnements en présentiel et en distanciel
En français ou en anglais
Basée à Béziers, mobile toute France
+33 678195962
